İş kazası geçiren işçinin uğradığı zararlarını bizatihi yahut maddi tinsel tazminat davası ile çalıştıran ödemektedir. Ancak iş kazasından medarımaişetverenin sorumluluğu mukannen şartlar şeşnda sınırlanmaktadır. Bir hizmetverene bağlı olarak çallıkışan sigortalının, vazifeli olarak teamülyeri haricinde farklı bir yere gönderilmesi hasebiyle gerçeklik emekini yapmaksızın güzeşte zaman... https://www.pdc.edu/?URL=https://filfilo.com/is-kazasi-ve-onemi/