Hacer que el Descomposición del puesto sea un esfuerzo conjunto de un doble en medios humanos, el trabajador y el supervisor. El director de medios humanos puede observar al trabajador haciendo el trabajo y pedirle al supervisor y al trabajador que completen cuestionarios laborales. Aunque no son muy nuevas, algunas https://richardr973cyq3.wikiparticularization.com/user